普敦读书会 | 书香拂面六月天

2023-07-03 17:03:27, 普敦科技 普敦科技


六月再见,未来可“七”

五月的自由读书分享结束后,两位小伙伴分享的书大家都喜闻乐见,于是本月共读的书籍就在《把信送给加西亚》和《蛤蟆先生去看心理医生》两本书中任由大家选择性阅读并分享。

今天跟随小编,一起来听听其他小伙伴们的读后感吧!

No.5  

2023.06.30

《 把信送给加西亚》

A Message to Garcia

READING 

《把信送给加西亚》讲述了美西战争中,一名年轻的中尉—安德鲁.罗文历经艰险,在不知道加西亚将军身处何处的情况下,徒步三周,历经重重困难,将一封具有战略意义的信成功送到加西亚将军手上,完成了看似不可能完成的送信任务。

通过这个故事,给读者们阐述了一系列职场的生存法则。

L同学

给我印象最深的是其中的这两句话:

1、工作第一重要的是效能,而非效率。

接到一个任务,有时为了表现出积极的态度,会一味地追求做事效率,但是却忽略了在行动之前,应该先判断做事的方向是否正确。

这也让我想到另外一句经常说的话:做正确的事比正确地做事更重要。“正确的事”是方向,只有方向对了,后面的行动才有意义。

2、左脑去服从,右脑去创造。

通常上级给我们布置工作时,只会表达出想要的结果,但不会把每个行动步骤都告诉我们。所以在执行的过程中,就需要我们自己发挥创造力。可能会遇到哪些困难,需要哪些部门的配合,需要领导给予哪些支持,这些都需要我们自己去发挥。

要想把一项工作出色地完成,需要的不仅是执行力,还需要主动性和创造力。

L同学

来自另一位L同学的分享:

我从这本书读到了四种品质——敬业、忠诚、积极主动、不屈不挠的精神和良好的心态。也正是这种优秀的品质,使得安德鲁.罗文成为了历史上著名的送信人。

1、敬业精神

敬业是取得成功的源泉。要热爱自己的事业,不仅能激发工作热情,且能产生无穷无尽的力量。

2、忠诚可靠

队伍的好坏、事情的成败,与一个人的忠诚度直接相关。

3、工作要积极主动

要培养自己迎难而上,不畏惧困难,勇于接受挑战的冒险精神,并且积极主动地去寻找解决问题的办法。

4、良好的心态

一个人如果一味想着“获得”,那就是有限的、索取的、利己的;想着“奉献”,那就是无限的、给予的、利他的。且需要长久深自缄默,日复一日热爱和坚持,以良好的心态保持充盈。

《 蛤蟆先生去看心理医生》

Counselling For Toads

READING 

这本书是一本心理学启蒙书,通过患有抑郁症的蛤蟆先生与苍鹭医生的10次心理咨询,通俗易懂地揭示了一系列心理学概念,比如“儿童自我状态”“父母自我状态”和“成人状态”。让读者看到自己的原生家庭与性格形成之间的关系。

CC同学

从书中蛤蟆先生回忆他的童年,以及他的朋友鼹鼠和河鼠的行为模式让我想到,作为父母,我们常常习惯性地把自己的想法强加给孩子,“你就是应该这样”、“你这样做是不对的”;也会出于“好心”帮助别人,但是有的时候对方并不会感恩,甚至反而会把关系搞得更僵。

而这背后,是因为边界感的缺失。我们给到别人的,并不一定是别人想要的。

有一句话说:“你可以把马带到水边,但却不能强迫其喝水。”

无认是父母、孩子还是朋友,每个人都有自己的人生课题。不要对别人的课题强加干涉,也不要轻易被别人的干涉左右自己。

J同学

书中印象最深刻的一段话是蛤蟆先生第一次去见苍鹭医生,结束的时候蛤蟆说:“你真的相信我能好起来吗?”苍鹭医生说:“当然,如果我不相信每个人都能好起来,我就不会做这份工作了。”

有一段时间自己工作不是很顺,因此一度陷入了焦虑、自我怀疑,给自己造成了一定的心理压力,而这个压力又进一步影响了行动力。

后来,我开始调整自己,制定每天的行动计划,不去想还没有发生的事情,而是把注意力放在手头具体的事情上,逐渐焦虑的情绪得到了缓解,状态也变得更好。

拒绝内耗,做自己的主治医生,才是最重要的。

伴随着这一期的读书分享,2023上半年划上句号,下半年正式开启。

有更多的忙碌,更多的精彩,也有更多的期待。

左手工作,右手读书,与普敦的小伙伴们共赋美好~

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