优厚待遇+破格晋升+招研资格！“百人计划”，来了！

从事具有重大创新性、发展前景以及关键共性技术研究工作，并取得具有重要创新和重大影响的标志性成果。年龄不超过50周岁。

具有特别优秀的科学研究和技术创新潜能，研究方向具有重要创新前景，获得海内外认可的专业成就，以第一作者或通讯作者在国际顶尖学术刊物上发表论文或取得公认的科研成果。年龄不超过40周岁。

具有活跃的创新思维、较强的创新能力和突出的发展潜力，取得高水平、创新性的专业成就。年龄不超过35周岁。

申请人应具有海内外知名高校、科研院所或本领域优势学科所在高校的本科、硕士及博士学习经历且取得博士学位。具备本学科扎实的理论基础，具有良好的发展潜力，年龄原则上不超过35周岁。

包括特聘研究员、特聘副研究员、博士后等。

极有竞争力和特区特色的薪酬待遇，优厚的住房补贴、校区工作补贴、绩效奖励、城市红利等收入。

入住深圳市高层次人才公寓，30-150㎡各类户型房源充足；

子女入读深圳中山大学附属中小学，基础教育全程护航；

中山大学十家附属医院，关怀健康保障无忧。

办学空间充足，科研及办公用房条件一流；

入校即提供科研启动费、具备博士生和硕士生招生资格；

申报深圳市高层次人才计划，享受深圳市人才奖励。

发展前景广阔，卓越人才有破格晋升渠道；

为高层次人才申报提供全程专业服务和指导。